電子信息（微納技術）學院召開2019屆畢業生就業工作會議
5月10日上午，電子信息（微納技術）學院在誠思樓407召開2019屆畢業生就業工作專題會議，對今年的畢業生就業工作進行了具體部署和專項安排。會議由學院黨委書記苗洪麗主持。
院長遲宗濤首先介紹了2018屆畢業生就業情況，總結了2018屆畢業生就業工作的成功經驗和不足之處；分析了2019屆畢業生的就業形勢，指出本科生和研究生的就業狀況不容樂觀，離學院就業工作目標還有一定差距；針對目前畢業生就業狀況，希望學院教職工積極引入良好資源，集合全院教職工資源之力，拓展畢業生就業渠道、提供就業信息，加強學院對畢業生的關心和就業教育，引導學生樹立正確的就業觀念，積極就業。
面對就業工作新形勢新要求和學院發展實際，苗洪麗提出幾點要求：一是要提高認識，高度重視畢業生就業工作。要充分認識畢業生就業率和就業質量是影響招生的核心要素，是人才培養質量走向社會的直接體現，同時也是國家一流學科建設的重要評價指標，學院近幾年的就業工作目標，就是校第三次黨代會報告中提出的“三率一度”，要盡快提高考研率、就業率、出國深造率和就業匹配度。二是要長遠規劃，建立就業工作長效機制體系。建立黨政一把手主抓，院系貫通協作，構建全員參與就業、全程指導就業、全方位實現就業的“三全”就業工作體系，把畢業生就業工作放到與學科建設、教學科研同等重要的地位，切實做到領導到位、責任到位、措施到位。三是要責任到人，狠抓就業工作落實。院長書記負責引入資源并整合全院資源，調動教師參與就業工作的積極性，做好目標責任分解，推動畢業生就業。分管教學副院長和各系負責人做好教學工作，利用科研合作、參觀訪問等機會向用人單位推薦學生，充分發揮專業課教師在學生就業工作中的獨特作用；學工人員要做好學生的思想引導和職業生涯規劃，為學生搭建與企業單位交流平臺，及時發布就業信息，建立就業工作臺賬，定期反饋學生分類信息和就業情況，促進就業工作開展和就業目標落實。四是要抓緊抓實后續工作安排。制定切實可行的措施辦法，抓緊一切機會，與學生一對一溝通交流，解決就業中的實際問題，集中召開畢業生就業工作大會，陸續召開學院專場招聘會，提供就業機會，全力促進學生就業。
學院黨政領導，黨政辦、教科辦、學工辦和各系負責人黨支部書記、班主任參加會議。
